sukabumihedadline.com l Pemerintahan Kabupaten Sukabumi terbagi menjadi 47 kecamatan yang terdiri dari 381 desa dan 5 kelurahan.
Berdasarkan kategori wilayah, sebanyak 120 desa kategori desa perkotaan dan sisanya yaitu 266 desa merupakan kategori desa perdesaan.
Dalam hal pelayanan, birokrasi di Kabupaten terluas di Jawa Barat ini kerap dikeluhkan warganya. Dari mulai lambat, berbelit-belit, hingga serba tidak gratis.
Tentunya tidak mengherankan mengingat menurut data Badan Pusat Statistik (BPS) 2023, mutu Sumber Daya Manusia (SDM) kepala desa/lurah belum banyak
perubahan jika dibanding tahun
2022 lalu.
Padahal dari sisi jumlah, Pegawai Negeri Sipil (PNS) laki-laki jauh lebih banyak dibanding PNS perempuan. Namun, hal itu tidak membuat pelayanan menjadi serba cepat dan prima.
Bahkan, penambahan jumlah PNS antar waktu cenderung selalu lebih banyak laki-laki yang lolos penerimaan dibanding perempuan. Namun, ketimpangan ini
bukan dilatarbelakangi oleh
diskriminasi peluang.
Rasio jenis kelamin PNS di Kabupaten Sukabumi adalah 122 pada 2022. Dipandang dari sisi jumlah, pada 2022 terjadi penurunan sekira 6,52 persen dibandingkan dengan 2021.
Tingkat Pendidikan PNS Kabupaten SukabumiÂ
Adapun, mutu SDM suatu wilayah umumnya diukur berdasarkan tingkat pendidikan tertinggi yang ditamatkan penduduk.
Secara kumulatif masih sekira 1,48 persen PNS daerah di Kabupaten Sukabumi berlatar belakang pendidikan tamat SMP ke bawah. Sedangkan, tamat SMA sederajat sekira 11,66 persen, tamat Diploma sekira 13,27 persen.
Sedangkan pada 2022, PNS yang berpendidikan S1, S2 dan S3 ada sekira 73,59 persen. Sehingga idealnya, mutu SDM berpengaruh besar terhadap mutu pelayanan kepada masyarakat.
Pada tahun 2022, PNS yang memiliki golongan III berjumlah 5.046 orang atau sebesar 51,96 persen.
Jumlah PNS golongan IV menempati peringkat kedua terbanyak, yaitu sanyak 2.984 orang atau 30,72 persen.
PNS golongan II berjumlah 1.590 orang atau 16,37 persen. PNS golongan I hanya berjumlah 92 orang atau hanya sebesar 0,95 persen.